弊社では新型コロナウイルス感染拡大防止対策に伴い、従業員の私生活の向上、生産性の高い働き方及び災害等発生時の業務継続を可能とすることを目的とし、昨年4月より在宅勤務を実施しております。
また、グループウェア等の社内システム、コミュニケーションツール等を導入し、在宅勤務導入前から引き続き円滑な業務遂行を継続できるよう、その環境整備に取り組んで参りました。
現在、社員への連絡は名刺記載のメールアドレス及び携帯電話番号の他、ダイヤルイン電話番号にて承っております。
今後とも何卒、宜しくお願い申し上げます。